北京中望金服,作为“程序员鼓励师”的申悦正在为一名同事按摩,她拥有土木工程学位。 Giulia Marchi for The New York Times" n; R/ U3 M2 e; x
北京——充满活力的中国科技行业正在寻找像申悦这样的人。要求:必须漂亮,知道如何吸引不善于社交的程序员,会放松按摩。 3 L; `) E/ q$ R6 i. i: R7 z2 {# H& K* H% s, v1 l5 k
申悦的职业在中国被称为“程序员鼓励师”。这个职业兼有心理学家和啦啦队员的性质,这些女性被雇来与程序员搭讪,缓解他们的巨大压力。在一个很大程度上固守性别刻板印象、相信男性程序员是“宅男”或没有社交生活的书呆子的社会中,这种工作正在不断增加。( ^! {2 b! I0 ]' _6 n, `& |% h! T
2 Z9 \9 p' I/ S7 I3 S" R. S' I早上的准备工作包括弄头发和化妆。 Giulia Marchi for The New York Times3 Z$ m2 e9 Z9 m/ X. O
申悦10月开始在消费金融公司中望金服(Chainfin.com)工作。她拒绝透露自己的薪水,但雇佣申悦的人力资源部管理人员张晶表示薪水为每月约950美元(约合6000人民币)。 1 ?. k+ h l! U/ L( {! S r1 A R% v* } y1 Q* T
申悦从中国东北部的黑龙江省来到了北京。她有着长长的黑发、白皙的皮肤,会化上红色的眼影上班,脸上随时带着微笑。他们用“悦悦”这个昵称来称呼她,意思是快乐。 0 _' @" F8 g: t- R# J8 u" a3 M# @. F5 y4 t4 b' ]
她在中望金服的主要工作是在前台服务、组织社交活动、购买茶歇的小食以及与程序员聊天。她会把一个程序员叫到会议室里,问他,“你要加班吗?”,然后聆听他的各种不满。 9 y/ `& F% j9 Q- N1 `; O$ l$ M+ S# x) y& E* S5 N
“我就觉得挺新奇的,”申悦说,“因为真的之前没有见过这种岗位。” * g+ Z( j* Y C. f4 k* [% e A/ ] D1 V O# j2 d最近的一个周五,她找到了郭振杰。28岁的郭振杰在办公桌旁放着一张折叠床。申悦问他,他的腰是不是还是因为长时间的伏案工作而疼痛。他说是的,在过去的几个晚上他都是10点、11点才下班。( k F1 c3 H: [) Z- V
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“公司的意思是要给你按摩一下,但是有可能我手法不太好,”申悦对郭振杰说。4 @! ]3 p* F8 ~6 n
: q; H! Z! f: P( ]: [, w4 R他说,对于男性程序员激励师这个想法,他持开放态度,但有些怀疑。“你一个男的和男的聊天,就跟你和男孩子约会,感觉有点别扭,是不是?” * H. V2 }% R. c( F) A, f0 |6 Z4 S- a/ c$ s& E6 r
人力资源的张晶是雇用了申悦的招聘组成员之一,她强调了程序员鼓励师外貌好看的重要性。她说,应聘者“五官肯定第一要端正”,说话温柔。 1 w K/ f& \8 X6 M 6 t/ p( M6 G$ W ~/ y她们的笑容要有感染力,能化一些简单的妆,身高在5英尺2英寸(约合158厘米)以上。 * T5 M0 ]: s9 V7 ]) K 4 u5 F5 F% w1 v" v) Z& S% u0 k 0 Q) b4 D w6 F D% U4 c“我觉得挺新奇的,”申悦说,她会把程序员叫到会议室,聆听他们在工作上的问题,“因为真的之前没有见过这种岗位。” Giulia Marchi for The New York Times% q0 D8 T9 {7 S8 D7 v% E
“她这个职位是在前台的,是吧?”张晶说。“要不可能一进来看不到人。” ( U- i1 Y& k* r5 D; F6 V' m# V3 o, \, Z) \3 o0 k! Q/ F
申悦表示不认为她的工作带有性别歧视。; \ g: D2 R5 B0 S$ c1 E% k
* x l6 i! n- W+ x6 s( x“但是现在很多就是女权主义想法都太偏激了,”她说。“我觉得女性只要独立、自强、自重,就可以了。” / o( Q( H3 D" r. i* K$ g+ w+ d; b+ o% g. O' y; S n
徐娇龙是中望金服为数不多的几名女程序员之一,也会找申悦按摩。她并不觉得这个工作有什么问题。在她看来,这只是“一个分工”。但她开玩笑地说,公司也可以考虑招一个男的来鼓励一下女程序员。 - g0 u& i6 C7 `" v2 J M. _( R1 C6 Q! v% [: E0 y
中国科技行业对这种行为已经开始产生了质疑。40岁的王捷是扇贝的首席执行官,这是一款帮助人们学习英语的应用。对于其他创业公司对女性的“物化”,他表达了自己的意见。3 @$ S4 j: r& T. j* E. b
. {. c" k; _3 C; I一些科技公司使用“漂亮的女性”来吸引男程序员进公司,这让他感到困扰。去年十月,他在中国版的Quora问答网站——知乎发帖称,如果西方公司也发布类似的广告,在他们的国家是会被起诉的。 : Z) z- }) \4 `8 H4 [! w9 v- |" D2 g! H8 o4 A
但王捷发现人们的观点很难改变。有几个人回复了他的帖子,说他这是小题大做。7 }; T" E. J2 N/ n# k
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“男生说,这有什么,美女多工作比较开心有什么问题吗,”王捷说。“有女生说,我是女生我都不觉得这有什么问题。”+ v. r( _$ I$ O/ n* V* S
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黄瑞黎(Sui-Lee Wee)是《纽约时报》驻京记者。欢迎在Twitter上关注她: @suilee 。